Demokratikleşme Paketi içinde yer alan ‘kamuda başörtü serbestliği’ ile ilgili idari düzenleme gerçekleşti. Resmi Gazete’de yayımlanan genelge ile bu düzenleme resmen hayata geçmiş oldu. ‘Kamuda başörtüsü serbestliği’ bugünden itibaren hayata geçti. Kamuda başörtüsü ile çalışmanın önündeki engel madde kaldırıldı. Resmi Gazete'de yayımlanan düzenleme ile kamuda bir dönem resmen kapanmış oldu.
5’İNCİ MADDE DE DEĞİŞİKLİK YAPILDI
Resmi Gazete'de yayınlanan Başbakanlık Genelgesi ile 1982 tarihli Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık ve Kıyafetlerine Dair Yönetmeliği'nin 5’inci maddesinde değişiklik yapıldı. Kamuda bayan personelin giyimini sınırlandıran ve başörtüsü ile çalışmasını engelleyen ifadeler ve madde yönetmelikten çıkarıldı. Kamuda başörtüsü yasağının, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmesiyle dün İnegöl’de bazı kamu çalışanları mesaiye başörtüsüyle geldi
TARİHİ BİR GÜN YAŞANDI
Kamuda bir dönemi kapatıp yeni bir dönem açan düzenlemede, ‘resmi elbise giymek zorunda olan, Türk Silahlı Kuvvetleri mensupları, emniyet mensupları ve yargıda ise hâkim ve savcılar’ bunun dışında tutuldu. Eğitim Bir-Sen İlçe Başkanı Sinan Aktaş: başörtüsünün kamuda serbest bırakılmasıyla tarihi bir gün yaşandığını söyledi.
“KADINLARIN MAĞDURİYETİ GİDERİLDİ”
Kadınların mağduriyetinin giderildiğini kaydeden Sinan Aktaş: “Resmi Gazete'de yayımlanan değişiklikle kadın ayrımcılığı ve çalışma barışını zedeleyen soruna çözüm getirilmiş oldu. Yıllardır verdiğimiz mücadelenin karşılığı alındı. Kıyafet tartışmalarından yıpranan kadınların mağduriyeti giderilmiş oldu. Başörtüsü serbesti ile kamuda çalışma barışı sağlanacak” dedi.
“ÇOK HEYECANLIYIZ”
Çalışanlar ise duygu ve düşüncelerini şu sözlere açıkladı: “Kurumda başörtülü çalışmanın heyecanını yaşıyoruz. Yapılan düzenlemeyi yıllardan beri bekliyorduk. Şimdi çalıştığımız kurumlara başörtümüzle rahatça girip çıkacağız. Olmasını istediğimiz bir değişiklikti. Çok mutluyuz. Bugünden itibaren başörtüsüyle çalışıyoruz. Çok heyecanlıyız” diye konuştular.
Kaynak Genç Gazete





Yorumlar (0)
Görüşlerinizi Paylaşın