Programa; Memur-Sen Bursa İl Temsilcisi ve Eğitim Bir-Sen 1 No’lu Şube Başkanı Numan Şeker ile yönetim kurulu üyeleri İlçe Milli Eğitim Şube Müdürü Ali Doğru, Eğitim Bir-Sen İnegöl Temsilcisi Sinan Aktaş, sendika üyesi müdür yardımcıları ve sendikanın iş yeri temsilcileri katıldı.

“TÜRKİYE’NİN EN BÜYÜĞÜYÜZ”

Programın açılışında Başkan Numan Şeker kuranı kerim okudu. Ev sahibi olarak bir konuşma yapan ilçe temsilcisi Sinan Aktaş, Eğitim Bir-Sen’in Türkiye’nin en büyük sivil toplum örgütü olduğunu dile getirdi. Aktaş, Türkiye çapında 400 bin, Bursa çapında 10 bin, İnegöl’de ise bine yakın üyeyle hem yerel, hem de genel anlamda Türkiye’nin ve Türkiye Cumhuriyet tarihinin en büyük sivil toplum örgütü olmanın gururunu yaşadıklarını vurgulayarak, “Bu kadar büyük bir camia içinde olmak bizim sorumluğumuzu da o derece de arttırmaktadır. 8-10 yıl önceye kadar küçük salonları dolduramazken, şu anda gördüğünüz gibi büyük salonlara sığamıyoruz. Bu bizim geldiğimiz noktanın önemini göstermektedir. Biz üç kişi de olsak bin kişi de olsak haksızlıklara zulme karşı haykırışımız devam edecektir” dedi.

NÖBET ÜCRETİ BİZİM ÇABAMIZIN SONUCUDUR

Bu yılki toplu sözleşmelerde 44 kazanım elde ettiklerini hatırlatan Sinan Aktaş, şöyle konuştu: “Bunların hepsini burada sayamayacağım fakat bizimle ilgili olan bir kaçını belirtmek istiyorum. Ocak ayı itibariyle nöbet ücretlerinin hem öğretmenlere hem de müdür yardımcılarına ödenmesi bizim çabalarımızın bir sonucudur. 2010 yılından beri biz bunu her ortamda dile getirdik. Biz nöbeti boykot etmeden, okullardaki işimizi hakkıyla yaparak, öğrenciyi kullanmadan, emekten gelen hakkımızı suiistimal etmeden, işimize siyasi rant karıştırmadan elde ettik. Çünkü toplu görüşmeler başlamadan gelen merkez yöneticilerimiz nöbete ücret yoksa görüşme de yok, diye tavrını da ortaya koymuştur. 2016 yılında 2 saat, 2017 yılında 3 saat nöbet ücreti taahhüt edilmiş ve anlaşma imzalanmıştır.

2016 YILINDA MEMURA YÜZDE 11 ZAM

“Yine bu sözleşmede en büyük kazanımız memur zammı oranı olmuştur. 2016 yüzde altı artı yüzde beş toplamda yüzde 11 zam öngörülmüş ayrıca enflasyon farkının ödenmesi de maddeler arasına alınmıştır. 2005 yılından sonra başlayan memurlara da bir derece verilmesi önemli kazanımdır. Çünkü buradan da bir zam söz konusudur. Derece farkı alacak memur sayısı 400 binin üzerindedir. Milli Eğitim Bakanlığının yaptığı sınav ücretleri diğer sınavlara göre düşük orandaydı. Buna yaklaşık yüzde 300 oranında zam yapılması öğretmenler için bir ek gelir kaynağı oluşturmuş, bu sınavlar angarya olmaktan çıkmıştır. İLKSAN’a üye olma zorunluluğunun kaldırılması ya da istendiği zaman üyelikten ayrılabilme imkanı, toplu sözleşme priminin arttırılması, eğitime hazırlık ödeneğinin 1000 TL’ye çıkarılması, 4/C’li personelle ilgili kazanımlar gibi daha pek çok kazanım elde edilmiştir. Bu kazanımlarımız sizin desteğinizle de arttırılacaktır.”

BİZİM SORUMLULUĞUMUZ EVRENSELDİR

Eğitim Bir-Sen Bursa 1 No’lu Şube Başkanı Numan Şeker de sendikacılığın sadece belli maddi ve özlük haklar olmadığına değindi. “Biz bütün insanlığa inmiş olan mesajın da temsilcileri olduğumuza inanıyoruz” diyen Şeker, “İnsanlığın kurtuluşu bu mesajda gizlidir. Dünyanın neresinde bir zulüm varsa biz paramızla, malımızla, canımızla bu zulme, dur deme, sorumluğu içinde olmalıyız. Böyle mübarek bir gecede hepimiz başımızı kaldırıp iç muhasebesi yapmak zorundayız. Güneydoğuda ve doğudaki bazı sendikalar silahların arkasına sığınıp sendikacılık yapmaktadır, hatta bazı terör örgütlerinin adeta propagandasını yapmaktadırlar. Bunun ne sendikayla ne ahlakla ne de insanlıkla bağdaşır bir tarafı yoktur. Bizim anlayışımıza göre bir insanı öldüren tüm dünyayı öldürmüş gibidir. Yaşama hakkına son verecek hiçbir oluşumu tasvip etmiyoruz.”

MEMURLARIN İŞ GÜVENCESİNİ SONUNA KADAR SAVUNACAĞIZ

“657 Sayılı Devlet Memurları Kanununda değişiklik yapılmak isteniyor, bugüne kadar bu kanunda 660 değişiklik yapılmıştır zaten. Biz öncelikle bu kanun uygun zeminlerde ideolojilerden uzak bir bakış açısıyla tartışılmalıdır. Fakat bu zemini oluşturmakta zorlanıyoruz, bazı kesimler adeta memuru kapının önüne koyma yasasıymış gibi yorumlamaktadır. Dereyi görmeden paçayı sıvayan sendikalar konuya ideolojik yaklaşmaktadır. Yasada bazı değişiklikler yapılması elzemdir fakat kaş yapacağım derken de göz çıkarılmamalıdır. Bizim bu değişikliklerde olmazsa olmazımız iş güvencesi garantisidir. Bu garanti kalktığı zaman, memur gelen her siyasi hükümetin şamar oğlanına dönecektir. Biz buna asla izin vermeyiz. Avrupa’daki “çalışanlar” statüsüne sahip olması için yeterli hukuki alt yapı oluşmamıştır. Bununla beraber esnek çalışma sistemi kurulmalı, hamilelere ve engellilerin hakları korunmalıdır.”

MÜDÜRLERE DE NÖBET ÜCRETİ ÖDENMELİDİR

“Okul müdürleri haftanın bazen 7 günü okulda durmasına rağmen nöbet ücreti alamamalarından şikâyetçiler, biz sendika olarak hükümetle bu konuyu da görüştük ve bununla ilgili olumlu sonuçlar alacağımıza inanıyoruz. Bu sorun müdürlerin iş tanımından kaynaklanan bir problemdir, çünkü okul müdürlüğünde nöbet tanımı yok. Okul müdürlerinin nöbet karşılığına gelen bir tanımlama ile ücret almasını sağlayacağız. Değerli arkadaşlarım, elde ettiğimiz kazanımlar yeterli olmasa da yaptıklarımız da azımsanacak düzeyde olmadığını elbette takdir edersiniz. Bazı konulardaki mücadelemiz de devam etmektedir. Mesela memurların baş belası olan vergi yüzdelik diliminin yüzde beşe çekilmesi, ek göstergenin 3600’e çıkarılması ve daha pek çok konudaki mücadelemiz devam etmektedir. Değerli arkadaşlar, sendika üyesi olup aidiyet duygusuyla davetimize icabet ettiğini için hepinize teşekkür eder, iyi çalışmalar dileriz, Mevlit Kandilinizin bize, ülkemize, tüm İslam alemine hayırlara vesile getirmesini Allah’tan niyaz ediyoruz” diye konuştu.